सहकर्मियों के साथ बेहतर कैसे व्यवहार करें

2022-05-19

सहकर्मियों के बीच संबंधों की गुणवत्ता न केवल व्यक्तिगत भावनाओं को प्रभावित करती है, बल्कि काम को भी प्रभावित करती है। सहकर्मियों के बीच एक सामंजस्यपूर्ण वातावरण लोगों को बिना विचलित हुए काम करने की अनुमति देता है, जो निश्चित रूप से कार्यस्थल में किसी व्यक्ति की सफलता के कारकों में से एक बन जाएगा। पेशेवर सहकर्मियों के साथ सद्भाव में रहने के कई अच्छे तरीकों को संक्षेप में प्रस्तुत करते हैं।

सहकर्मियों के साथ आने के 3 तरीके:

रिट्रीट विधि: आमतौर पर कार्यालय या कंपनी में नियमित बैठकों में, पहले खुद को संयमित करें, फिर अपना दृष्टिकोण और राय व्यक्त करें, और अभिनय करने से पहले दो बार सोचें। यदि आपको लगता है कि आपकी राय से कुछ सहकर्मियों को ठेस पहुँच सकती है, तो हो सकता है कि आप अपनी राय बिल्कुल भी व्यक्त न करें।

भूलने की विधि: लोगों के साथ मिलते समय एक-दूसरे के फायदे पर ज्यादा ध्यान दें, साथ ही सहकर्मियों के साथ मिलते समय भी ध्यान दें। अपने आप को उन कारकों को भूलने की कोशिश करें जो आपको भावुक करते हैं। दूसरों के साथ व्यवहार न करने के सिद्धांत के अनुरूप, और तथ्यों के आधार पर, बहुत सी चीजें बहुत सरल हो जाएंगी।

तीन प्रश्न: "क्या मैं अब आवेगी हो रहा हूँ?" "मेरे आवेग के प्रभाव क्या हैं?" "परिणाम क्या हैं?" अपने आप से इस तरह पूछकर, आप अपने सहयोगियों के साथ शांति बनाने के तरीके खोज लेंगे।

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सहकर्मियों के साथ मिलने के लिए 6 अंक:

1. लोगों के साथ ईमानदारी से पेश आएं

ईमानदारी दूसरों के दिलों को खोलने की कुंजी है, क्योंकि ईमानदार लोग लोगों को सुरक्षित महसूस कराते हैं और आत्मरक्षा को कम करते हैं। यदि आप शुरू से ही अपने सहकर्मियों से किसी उद्देश्य से संपर्क करते हैं और खुद को छिपाने की कोशिश करते हैं, तो आपके सहकर्मियों को पता चल जाएगा कि वे बाद में आपसे नफरत करेंगे। अपने सहकर्मियों के साथ आपका रिश्ता जितना बेहतर होगा, आपको उतना ही अपने एक हिस्से को उजागर करने की जरूरत होगी, यानी अपने सच्चे विचारों को दूसरों तक पहुंचाना होगा। बेशक, ऐसा करने में जोखिम शामिल हैं, लेकिन अपने आप को पूरी तरह से लपेट लेने से आपके सहयोगियों का विश्वास हासिल नहीं होगा।

2. सद्भाव में रहें

सौहार्दपूर्ण सहकर्मी संबंध आपके काम के लिए अच्छे हैं। आप अपने सहकर्मियों के साथ काम में भागीदार और जीवन में मित्रों के रूप में भी व्यवहार कर सकते हैं। कार्यालय में कठोर मत बनो और सभी के साथ साझा करने के लिए आपको अभिमानी और तिरस्कार दिखाओ।

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3. आशावादी बनें

एक सहकर्मी को हमेशा एक मुस्कान दें, हमेशा सीधा चेहरा रखें, और लोगों को बहुत गंभीर रूप दें, जिससे लोग बहुत हैरान महसूस करेंगे। यदि आप किसी सहकर्मी को एक मुस्कान देते हैं, तो दूसरा व्यक्ति एक मुस्कान लौटाएगा, जिससे प्रेम का संचार होगा। सहकर्मियों के साथ मैत्रीपूर्ण रहने की पहल करना और सक्रिय रूप से दयालुता व्यक्त करना लोगों को मूल्यवान महसूस करा सकता है। कोई फर्क नहीं पड़ता कि आप किससे मिलते हैं या आपका सामना क्या होता है, आपको इसका आशावाद के साथ सामना करना चाहिए और इसे सकारात्मक दृष्टिकोण के साथ व्यवहार करना चाहिए। हमेशा समस्याओं से अधिक समाधान होते हैं! मुझे विश्वास है कि सभी समस्याओं का समाधान हो जाएगा।

4. समानता का सम्मान

यह हर समय विशेष रूप से महत्वपूर्ण है। कुछ लोग एक-दूसरे को नीची नज़र से देखेंगे क्योंकि वे सहकर्मी या अधीनस्थ हैं, और यहाँ तक कि असभ्य बातें भी कहते हैं, जो बहुत आपत्तिजनक है। हमें एक दूसरे को एक ही कोण में रखना चाहिए और एक मित्र के रूप में उनका सम्मान करना चाहिए। लोग एक-दूसरे का सम्मान करते हैं और एक-दूसरे का सम्मान करते हैं। किसी भी अच्छे रिश्ते में व्यक्ति स्वतंत्रता और स्वतंत्रता की भावना का अनुभव करता है। यदि एक पक्ष दूसरे की दया पर है, या यदि एक पक्ष को दूसरे के चेहरे पर थप्पड़ मारने की आवश्यकता है, तो उच्च-गुणवत्ता वाला संबंध स्थापित नहीं किया जा सकता है।

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5. निष्पक्ष प्रतियोगिता

आम काम के सामने, खासकर जब पदोन्नति और वेतन वृद्धि जैसी समस्याओं का सामना करना पड़ता है, तो सहकर्मियों के बीच संबंध विशेष रूप से नाजुक हो जाएंगे। इस समय आपको ध्यान भटकाने से बचना चाहिए, अपने काम पर ध्यान देना चाहिए, चालबाजी नहीं करनी चाहिए, बल्कि अपने सहयोगियों के साथ निष्पक्ष रूप से प्रतिस्पर्धा करने का अवसर कभी नहीं छोड़ना चाहिए।

6. निजता का रखें ध्यान

दुनिया में सज्जन हैं, और खलनायक भी होंगे, इसलिए जब हम ईमानदारी की बात करते हैं, तो इसका मतलब यह नहीं है कि कोई आरक्षण नहीं है। विशेष रूप से उन सहकर्मियों के लिए जिन्हें आप अच्छी तरह से नहीं जानते हैं, आरक्षित रहना और उन्हें अपने निजी जीवन के बारे में नहीं बताना सबसे अच्छा है। अंत में, मैं सभी को याद दिलाता हूं कि सहकर्मियों के साथ मिलने की सर्वोच्च स्थिति हमेशा अन्य सहयोगियों के साथ अच्छे लोगों के रूप में व्यवहार करना है, और हमेशा याद रखना कि कोई भी एक अच्छा इंसान नहीं हो सकता है।